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Témoignage

Durant un an, plus de télé ni de week-end… mais, avec beaucoup de travail et de motivation, j’ai eu mon diplôme !

« Après dix ans dans le prêt-à-porter à Toulouse, j’étais prête à vivre mon rêve d’enfant : devenir esthéticienne ! Un de mes collègues m’a parlé du CIF… et ma demande de financement a été acceptée par le Fongecif Midi-Pyrénées. Mais son appui a été au-delà : ses conseillers et sa directrice, m’ont constamment accompagnée et conseillée. J’ai pu ainsi...

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Témoignage

En apprentissage, on mesure tous les jours le poids des responsabilités et la réalité du métier

Audrey vient tout juste de terminer ses études d’infirmière à l’IRFSS* Croix rouge à Toulouse. « Je souhaitais travailler dans ce secteur. J’ai choisi infirmière car c’est un métier varié qui peut s’exercer dans de nombreuses structures (hôpitaux, cliniques, maisons de retraite, établissements scolaires, etc.) mais également à titre libéral ».Contrairement...

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Témoignage

En apprentissage, on mesure tous les jours le poids des responsabilités et la réalité du métier

Audrey vient tout juste de terminer ses études d’infirmière à l’IRFSS* Croix rouge à Toulouse. « Je souhaitais travailler dans ce secteur. J’ai choisi infirmière car c’est un métier varié qui peut s’exercer dans de nombreuses structures (hôpitaux, cliniques, maisons de retraite, établissements scolaires, etc.) mais également à titre libéral ».Contrairement...

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Apprentissage ou Contrat de professionnalisation ?

Les contrats en alternance permettent, en ayant le statut de salarié (en CDD ou CDI selon le cas), de bénéficier d’une formation financée tout en exerçant une activité professionnelle. Le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation sont des contrats de travail conclus entre un employeur et un  salarié.

Le contrat d'apprentissage

Si vous avez de 16 à 25 ans,
ou par dérogation si :
-    vous avez de 25 à 30 ans, en reprise ou poursuite d’études (sous conditions)
-    vous êtes un travailleur handicapé ou avec un projet de création ou de reprise d’entreprise
-    vous êtes âgé d’au moins 15 ans au cours de l’année civile (sous conditions) 

Le contrat d'apprentissage est fait pour vous !

Voir la fiche Contrat d' apprentissage

Voir la fiche du Contrat d'apprentissage dans le secteur public





Le contrat de professionnalisation

- Si vous avez de 16 à 25 ans révolus, 
- si vous êtes un demandeur d’emploi âgés de 26 ans et plus 
- si vous bénéficiez de minima sociaux

Vous pouvez conclure un contrat de professionnalisation !

Voir la fiche Contrat de professionnalisation



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